桂平市紧紧围绕“两加强、三发挥、四提高”的工作思路，积极推进非公有制企业党建工作。
该市建立各级党员领导干部非公有制企业党建联系点，加强领导，形成“一把手”负总责、分管领导亲自抓、部门共同抓的工作格局。同时，向全市选派75名非公有制企业党建工作指导员，使每家规模以上非公有制企业至少有一名党建工作指导员，以加强指导。目前，该市42家规模以上非公有制企业全部建立了党组织，有党员520名。
该市坚持“三发挥”，实现“四提高”。发挥非公有制企业党组织政治核心作用，宣传党的路线方针政策，加强思想政治建设；发挥非公有制企业党员先锋模范作用，开展“党员亮身份、树形象、作表率、比贡献”、“我为企业作贡献”等主题实践活动，设立“党员责任区”、“党员示范区”，搭建党员发挥先锋模范作用的平台；发挥非公有制企业党组织桥梁纽带作用，重视非公企业党组织在企业中的沟通作用，积极组织企业主开展“致富思源，富而思进”、“关爱党员、关爱员工，共促企业健康发展”等主题实践活动，促进社会和谐稳定。去年，非公有制企业为“光彩事业”捐资近700万元，解决1000多名下岗党员、困难党员和职工就业难问题。从而促使非公有制企业党建工作实现“四提高”。一是非公有制企业党组织影响力得到提高，党员和职工素质得到提高，企业经济效益得到提高，投资者信心得到提高。该市去年举办了100多期培训班，受培训的企业党员和职工3200多人次；组织有关部门与非公有制企业开展“结对帮扶”活动，帮助企业解决招工难等问题，去年共为企业招工6000多人。由于优化了投资环境，增强了投资者信心，去年，该市招商引资新上项目共60个，合同投资额53.27亿元。
